成功事例 / 企業様からの声

高品質商品を手掛ける商業用家具メーカー
募集職種
工場長
募集背景
工場利益増に向けた現場改善が課題となっている
改善に向けた十分なノウハウが社内にない為、外部人材の採用に動き出した。

募集要項
製造現場の生産性向上に向けた改善業務経験
従業員への理解浸透、を行う事が可能なマネージメント経験
成功へのステップ
改善業務経験をお持ちの人材の中でも「どのような人材が適任となるか」を明確にするため
工場見学、複数回にわたるヒアリングを行わせて頂いた。企業様と密な連絡を取り、同社の特徴を理解させて頂いた事で
必要なスキルのみでなく、求める人物像、バックグランドを明確化し、ターゲットに対する特別感のある訴求を行い採用成功に繋げる事が出来た。
企業様の声
会社の事を理解しご紹介頂いた為、既存社員も認める優秀な人材の採用を行えた。
相場に基づいた提案で、求める人材が動く条件を担当営業と共に創り出せたことは効率的で非常に有難かった。